無論計劃轉工、轉行或先增值自己，都要多了解各行各業的招聘行情和入職條件，才能開拓更適合自己的事業路。10月24日「JUMP招聘及進修日」再次為一眾求職、轉職者及進修人士熱選了30多間機構參展，場內設有「護理．社福．教育」和「企業」兩大專區，讓參加者可以一站式搵工兼進修！JUMP一連四期報道有關參展機構的最新招聘和進修行情。今期率先有香港房屋協會、淺水灣影灣園及香港老年學會的代表，助力大家提早做好入場求職面試及進修的部署，為職涯發展創造更多的可能。
文︰麥懷欣、王安娜 圖︰受訪者提供
立即報名：10.24 JUMP招聘及進修日
招聘參展機構
房協：提供逾44職缺 中年人才憑經驗開展事業第二跑道
致力建立並培育多元化人才團隊的香港房屋協會（下稱「房協」），計劃於「JUMP招聘及進修日」提供逾44個職位空缺，涵蓋物業管理、客戶服務、維修保養、社區及長者服務等專業範疇，當中包括高級維修技術員、物業管理主任、客戶服務主任、大廈主管、護理員、事務員、高級／控制中心主任、高級物業主任（長者房屋）及助理經理（社區及長者服務）等超過12個職位，當中以物業管理主任及客戶服務主任的空缺數目最多，分別佔四成及逾10個。
房協經理（人力資源）許玉婷表示，是次增聘前線人手，旨在配合房協持續推展房屋發展項目及多元化長者服務。房協特別歡迎具工作經驗的中年人士加入團隊，憑藉豐富的人生閱歷與成熟處事能力，為社區提供更貼心的服務。其中高級物業主任（長者房屋）尤其適合具備酒店、會所管理工作經驗者投身。
中年人士成熟穩重 寶貴人才資產
不少中年人士累積多年工作經驗，在客戶服務、團隊協作、問題處理及溝通協調方面具備優勢。許玉婷指出：「物業管理、客戶服務、長者服務工作均需要員工具備成熟穩重的處事能力，以及良好的溝通技巧。很多中年人士曾於不同行業工作，面對住戶查詢、處理突發事件或協調不同持份者時，往往更能從容應對。」
她表示，房協不少前線職位均需要與居民保持緊密聯繫，協助處理日常服務、住戶需要及社區事務，因此機構重視員工的服務精神、責任感及解難能力，而這些特質正正是許多中年求職者多年職場歷練所累積的寶貴優勢。「我們相信年齡從來不是限制。房協希望吸引更多具責任感、願意服務社區的人才加入。中年人士擁有豐富的工作及人生經驗，是服務社區的重要資產。」
至於有意轉職者，即使過往並非從事房屋或社會服務行業，其管理經驗、服務意識及待人處事技巧同樣具備價值。「只要抱持持續學習的心態，勇於接受新挑戰並對服務社區充滿熱誠，便能在新領域開展事業新篇章。」她亦寄語正考慮重投職場者，要對自己保持信心，勇於探索新方向，因每個人生階段都能創造新的事業可能。
相關短片：JUMP招聘及進修日2025講座｜加入房協社區及長者服務團隊 建構共融宜居社區
系統化培訓支援 助員工持續發展
房協重視人才培育，為新入職員工提供系統化入職培訓及在職學習機會，協助他們掌握專業知識，提升服務質素及工作效能。同時，房協鼓勵持續進修，並提供多元發展機會，協助員工強化專業能力，建立長遠事業發展路向。
10.24招聘預告。搵工Tips
✔ 活動當日會即場收取求職者的申請表格及歡迎查詢職位資料；按HR人手情况而定，或設有即場初步面試機會。
✔ 機構代表會在專題講座介紹長者房屋服務團隊的入職及工作情况。
招聘參展機構
淺水灣影灣園：招聘前線及技術職位 完善培訓助員工拓展事業路向
作為香港港島南區的品味生活地標，淺水灣影灣園匯聚尊尚住宅、特色餐飲及時尚購物體驗於一身。秉持真誠關懷的待客之道，影灣園團隊以貼心細緻的服務對待每一位賓客與員工。在融合歷史底蘊與款待文化的獨特環境中，營造出溫暖融洽、充滿交流的工作氛圍。無論是希望開展新事業生涯的求職者，還是具備豐富經驗的專業人士，都能在這裏找到發揮所長、實現職業抱負的舞台。
淺水灣影灣園將於「JUMP招聘及進修日2026」，重點招聘多個前線及技術職位，包括保安員、維修技工、初級廚師、餐廳督導主任、部長、侍應及管事清潔員。淺水灣影灣園人才及文化總監周嘉殷表示，當中以侍應、管事清潔員及保安員的招聘需求較為殷切，以配合餐飲業務發展及日常營運需要。
入職要求：積極工作態度+責任感+服務精神
周嘉殷表示，公司歡迎來自不同行業背景的人才加入，只要具備積極的工作態度、責任感及服務精神，即使欠缺相關行業經驗，亦可透過完善的在職培訓逐步掌握所需技能，在崗位上盡展所長。
她續稱，於面試過程中，主要是評估求職者的服務態度、溝通能力、工作熱誠，以及與職位的配合程度。至於部分技術或督導職位，則會進一步考察應徵者的相關工作經驗及專業技能。
系統化培訓+縱橫向發展+全面福利 促進工作與生活平衡
作為香港上海大酒店有限公司業務分部之一，淺水灣影灣園一直重視人才培育，透過完善的培訓制度及清晰的職涯發展路徑，協助員工持續成長，建立長遠而具意義的事業。
周嘉殷表示，新入職員工將接受一系列培訓，包括新員工迎新培訓、核心服務原則培訓、工作安全培訓、部門專業技能培訓，以及在職指導和持續發展課程，讓員工不僅掌握崗位所需的專業知識與技能，同時深入了解公司的服務文化及核心價值。
此外，淺水灣影灣園為員工提供內部晉升及跨部門發展機會，鼓勵員工探索不同職涯方向。在福利方面，公司設有具競爭力的薪酬及全面福利計劃，包括酌情性花紅、公積金退休計劃、家庭醫療保障、牙科保險、年度體格檢查、有薪年假，以及員工餐飲優惠、免費當值膳食、接駁車服務及員工酒店住宿優惠等，協助員工在工作與生活之間取得更理想的平衡。
10.24招聘預告。搵工Tips
✔ 招聘團隊會接收職位申請表及進行初步面試。
✔ 部分職位或會安排進一步部門面試或技能測試。
進修參展機構
香港老年學會：多元醫護課程 助不同背景人士開拓新出路
隨着社會人口老齡化，醫療及復康服務需求大增。香港老年學會（下稱「學會」）轄下香港老年學學院，開辦一系列醫護課程，助有意入行者及業界人士裝備相關技能。學會高級經理（能力發展）陸碧珊（Yvonne）建議，有志投身醫護行業者，可按自身背景與需要作進修及職涯規劃。
按背景與需要 規劃進修及職涯方向
• DSE畢業生：可修讀「保健員訓練證書」課程，課程獲社會福利署認可，為年輕人加入醫護及社福界鋪路。
• 轉行者：可報讀「醫護支援人員（臨床病人服務）訓練」課程。畢業生出路廣泛，可於公營或私營醫院擔任三級病人服務助理或相關職位，逐步累積經驗。
• 中年／退而不休／追求工作及生活平衡人士：可選「物理治療助理證書」或「職業治療助理證書」課程。上述崗位工作時間相對穩定且免輪夜班，適合作為事業下半場的選擇。
相關文章：物理+職業治療助理 挾「雙技能」增優勢 香港老年學學院 積極培訓復康服務生力軍
新推殘疾院舍保健員課程迎所需 專家駐場解答進修疑問
為回應社福界最新發展趨勢，學院新推出「殘疾人士院舍保健員銜接課程」（報讀者要持註冊保健員資格）。課程分為甲類（非受僱於殘疾人士院舍者）及乙類（現職殘疾人士院舍工作者），深入教授殘疾人士護理知識與溝通技巧。
Yvonne表示，學會代表是「JUMP招聘及進修日」專題講座講者之一，屆時會介紹不同醫護課程及畢業後的多元出路。她分享，過往參加者最常提出的三大進修及職涯規劃疑問包括：
• 就業前景：學會團隊會緊貼市場趨勢，並按學員的個人背景配對合適工種。
• 自身能力：若學員缺乏信心，可先修讀基礎護理員課程，繼而銜接保健員課程。
• 課程合格率：考核雖具一定標準，但導師會提供充分訓練，助學員克服學習挑戰。
10.24進修預告。報讀Tips
✔ 帶備學歷證明文件，以便即場辦理報名手續。
✔ 先了解自身興趣與發展方向，以便與專家交流時獲取最合適的進修建議。
相關短片：JUMP招聘及進修日2025講座│迎接銀髮時代：安老服務人力需要你
