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科技園配合政府續搶人才搶企業政策 逾70人已循「高才通」入職

【明報專訊】科技園公司前日(20日)舉辦傳媒春茗,回顧去年工作和介紹未來發展,並表示配合政府「搶人才搶企業」政策繼續是工作重點之一。行政總裁黃克強於致辭時提到,去年和香港高才通人才服務協會合辦一系列「創科高才招聘會」,已協助70多個透過「高才通」等計劃輸人的人才於科學園找到工作。

馬料水填海已有設計圖 待遞立會

主席查毅超表示,去年園區有1700間公司,比前年多約500間,增幅超過四成,情况理想。黃克強指園內入駐率已達93%,透露政府有計劃於馬料水填海作創科用途,期望盡快展開,為科企創造更多容納空間。公司首席營運總監麥善鳴則表示填海工程已有設計圖,待處理好城規等程序便可以上交立法會。

科技園公司行政總裁黃克強(左四)、主席查毅超(左五)、首席企業發展總監姚慶良(右四)、首席營運總監麥善鳴(右三)等噚日出席傳媒春茗。(鄭律銘攝)
科技園公司行政總裁黃克強(左四)、主席查毅超(左五)、首席企業發展總監姚慶良(右四)、首席營運總監麥善鳴(右三)等

創科界盛事「電梯募投比賽」決賽4月底舉行

初創企業要覓得資金,就要懂得把握機遇向投資者展示實力。科技園公司主辦的「電梯募投比賽」是本地創科界的國際盛事,今屆擴展到於全球多國初選,決賽4月底於香港舉行。

黃克強說,參加的初創代表要在60秒限時內、即由「入𨋢」到「出𨋢」的短短時間內說服投資者投資,絕不容易。勝出者有機會贏到4500萬美元(3.5億港元)創投基金以及24萬美元(187萬港元)現金獎。

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