Post Date: 29 Mar 2024

Functions: Social Service
Types: Contract
Education: Certificate / Diploma
Salary: -
Location: -

鄰舍輔導會
The Neighbourhood Advice-action Council

社會工作員

那裡有需要我們的服務,就是我們的「鄰舍」。

Descriptions

(a)【職位編號:SWA - FALD】(於葵涌區工作)
負責智障人士的個案管理工作,協助單位主管管理單位及督導同工推行日常服務流程,並協助服務使用者融入社區和推動家屬工作。如具康復服務工作經驗者優先考慮。

(b)【職位編號:SWA - HMM】(於沙田區工作)
負責嚴重殘疾人士護理院之個案管理工作、協助管理單位及督導同工推行日常服務流程,並協助服務使用者融入社區及推動家屬工作。如具康復服務經驗者優先考慮。

(c)【職位編號:SWA - HMM】(於沙田區工作)
負責日間展能中心之個案管理工作、協助管理單位及督導同工推行日常服務流程,並協助服務使用者融入社區及推動家屬工作。如具康復服務經驗者優先考慮。

(d)【職位編號:SWA - LDAH】(於黃大仙區工作)
負責弱能人士單位內的個案管理、訓練小組及活動之策劃及推行。家屬工作、舍務管理及人事督導工作。需輪班。如具相關工作經驗者優先考慮。

(e)【職位編號:SWA - TAH】(於屯門區工作)
負責中度智障人士宿舍的個案管理、人事管理及督導同工推行日常服務流程、督導小組訓練及活動、並策劃家屬工作、社區教育及共融活動。需輪班。如具康復服務經驗及持有效急救証書者優先考慮。

(f)【職位編號:SWA - TECH】(於東涌區工作)
負責智障人士和精神病康復者的個案管理工作,協助單位主管督導同工推行日常服務流程,並協助服務使用者融入社區和推動家屬工作。如具康復服務工作經驗者優先考慮。

(g)【職位編號:SWA - TIHC】(於屯門區工作)
負責協助管理綜合家居照顧服務,協助策劃、推行及評估綜合家居照顧服務和活動,並提供員工督導、管理及培訓。需輪班。如具管理經驗者優先考慮。

(h)【職位編號:SWA - TISE】(於屯門區工作)
負責於長者地區中心推行第三齡服務發展、護老者支援服務及個案管理工作。如持有「安老服務統一評估機制」認可評估員資格者優先考慮。

(i)【職位編號:SWA - TMIE】(於屯門區工作)
負責為殘疾 / 智障人士提供個案管理、就業訓練,聯繫社區、外間機構及企業、協助推動社區教育及共融活動,擁有對手工藝相關知識更佳。如具康復服務相關工作經驗者優先考慮。

(j)【職位編號:SWA - TNEC】(於天水圍區工作)
負責個案輔導、隱蔽長者及義工發展工作,協助策劃及推行社交、教育及護老者活動和服務。需輪班。如具相關工作經驗者優先考慮。

(k)【職位編號:SWA - WIHC】(於黃大仙區工作)
負責協助管理綜合家居照顧服務,協助策劃、推行及評估綜合家居照顧服務和活動,並提供員工督導、管理及培訓。需輪班。如具輕度缺損長者家居照顧及支援服務認可評估員資格者優先考慮。

上述(a)-(k)項,應徵者須為註冊社工,持認可社會工作文憑或同等學歷,香港中學文憑考試或香港中學會考英國語文科及中國語文科考獲第 2 級或以上成績,或具同等學歷。薪酬參照非政府機構一般職位總薪級表 (MPS) 及按資歷與經驗而定。上述(a)-(f)項,另設津貼。

以上職位編號(a),設有專車在美孚港鐵站接載員工、特別津貼及交通津貼。

以上職位編號(b)及(c),設有交通津貼及特別津貼。

全職員工可享有以下完善員工福利:
按不同職級可享有有薪年假 16-26 天、公眾假期、生日假、婚假、分娩假、侍產假、陪產假、家庭友善假、恩恤假、醫療保險及在職培訓等。

以上職位以合約條款聘用。

Enquiries

應徵者請註明職位編號及要求待遇,將履歷電郵至 recruit@naac.org.hk 或發送至 WhatsApp : 9168 2407。

申請人所提供之全部資料,絕對保密及只作招聘之用;申請人如在一個月內仍未獲通知約見,即作落選論,恕不另函通知,其資料亦會於職位確定人選後三個月內被銷毀。

因應「性罪行定罪紀錄查核」機制已實施,本會將會要求有關職位的準僱員進行性罪行定罪紀錄查核的申請。

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